สล็อตแตกง่าย การละลายของน้ำแข็งขั้วโลกอันเนื่องมาจากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศได้รับการเผยแพร่เป็นอย่างดี ภาพของหมีขั้วโลกติดอยู่บนแผ่นน้ำแข็งเล็กๆ ที่ลอยอยู่ในมหาสมุทรแอนตาร์กติกอันกว้างใหญ่นั้นประทับอยู่ในจิตใจของเรา ผลการศึกษาของยูเนสโกแสดงให้เห็นว่าน้ำแข็งที่กำลังละลายเป็นภัยคุกคามที่ทวีความรุนแรงขึ้น ไม่ใช่แค่ที่ขั้วโลกเท่านั้น แต่ทั่วโลก ตั้งแต่แอฟริกาไปจนถึงอเมริกาเหนือ การตรวจสอบร่วมกันโดย UNESCO และ IUCN ได้แสดงให้เห็นว่าธารน้ำแข็งใน แหล่งมรดก โลก หลายแห่งของ UNESCO จะหายไปหมดภายในปี 2050 ซึ่งรวมถึงสถานที่ท่องเที่ยวยอดนิยม
เช่น ธารน้ำแข็งในอุทยานแห่งชาติ Yosemite และ Yellowstone
มีแหล่งมรดกโลกขององค์การยูเนสโก 50 แห่งกระจายอยู่ทั่วโลกที่มีธารน้ำแข็ง นักวิจัยระบุธารน้ำแข็งทั้งหมด 18,600 แห่งใน 50 แห่ง ธารน้ำแข็งเหล่านี้รวมกันครอบคลุมพื้นที่ 66,000 ตารางกิโลเมตร อย่างไรก็ตาม การศึกษาเมื่อเร็ว ๆ นี้โดย UNESCO ร่วมกับ IUCN ได้แสดงให้เห็นว่าก้อนน้ำแข็งขนาดมหึมาเหล่านี้ได้ถอยกลับในอัตราที่เพิ่มขึ้นตั้งแต่ปี 2000 ปัจจุบันธารน้ำแข็งเหล่านี้สูญเสียน้ำแข็งถึง 58 พันล้านตันทุกปี ซึ่งคิดเป็นเกือบร้อยละ 5 ของการเพิ่มขึ้นของระดับน้ำทะเลระหว่างประเทศที่สังเกตได้
ผลการศึกษาระบุว่า 1 ใน 3 ของธารน้ำแข็งในแหล่งมรดกโลก 50 แห่งจะหายไป โดยไม่คำนึงถึงความพยายามของมนุษย์ในการจำกัดการเพิ่มขึ้นของอุณหภูมิ
ยิมไปจนถึงอาหารกลางวัน: วิธีจัดสไตล์การสวมใส่แอคทีฟของคุณ
ข้อมูลชี้ให้เห็นว่าแหล่งมรดกโลกทั้งหมดในแอฟริกา รวมถึงอุทยานแห่งชาติคิลิมันจาโรและภูเขาเคนยา มีแนวโน้มที่จะสูญเสียธารน้ำแข็งภายในปี 2050 ในยุโรป ธารน้ำแข็งในเทือกเขา Pyrenees Mont Perdu ในฝรั่งเศสและสเปน และ Dolomites ในอิตาลี มีแนวโน้มสูง ที่จะหายไปภายในปี 2050 นี่เป็นคำทำนายเมื่อกล่าวถึงธารน้ำแข็งในอุทยานแห่งชาติเยลโลว์สโตนและโยเซมิตีในสหรัฐอเมริกา
การละลายของธารน้ำแข็งอย่างรวดเร็วหมายถึงการขาดแคลนน้ำ
สำหรับผู้คนนับล้าน นอกจากนี้ยังแปลเป็นความเสี่ยงที่เพิ่มขึ้นของภัยธรรมชาติเช่นน้ำท่วม ผู้คนหลายล้านคนจะถูกบังคับให้ออกจากบ้านและเมืองต่างๆ เนื่องจากระดับน้ำทะเลที่สูงขึ้น
แม้ว่าแทบจะเป็นไปไม่ได้เลยที่จะรักษาธารน้ำแข็งให้เหลือเพียงหนึ่งในสามของพื้นที่ทั้งหมด แต่สามารถรักษาส่วนที่เหลือไว้ได้หากอุณหภูมิที่เพิ่มขึ้นไม่เกิน 1.5 °C เมื่อเทียบกับระดับอุณหภูมิในช่วงก่อนยุคอุตสาหกรรม
เนื่องจากการขายเป็นทักษะที่อ่อนนุ่มจำเป็นต้องมีทักษะการสื่อสารที่ดี รายงานยังระบุเพิ่มเติมว่านายหน้ายังให้ความสำคัญกับการว่าจ้างผู้สมัครที่มีการเจรจาต่อรองที่ดี การจัดการทีม และทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์
การสำรวจยังชี้ให้เห็นว่าทักษะที่อ่อนนุ่มที่เน้นบ่อยที่สุดในหมู่ผู้หางานคือการจัดระเบียบ – การสื่อสาร, ความเป็นผู้นำ, การจัดการความสัมพันธ์, การขายและการแก้ปัญหา
ในปัจจุบัน การบริหารงานบุคคลเป็นทักษะที่อ่อนตัวน้อยที่สุดในบรรดานายหน้า โดยมีผู้จัดหางานน้อยกว่า 4% ที่ค้นหาบุคคลที่มีทักษะนี้โดยเฉพาะ ในทางกลับกัน ทักษะอ่อนนุ่มที่กล่าวถึงน้อยที่สุดซึ่งเน้นโดยการสำรวจที่มีผู้หางานน้อยกว่าร้อยละ 5.7 คือความคิดสร้างสรรค์
“แบบสำรวจนี้จะช่วยให้ความรู้แก่ผู้หางานเกี่ยวกับแนวโน้มล่าสุดและการเปลี่ยนแปลงความต้องการทักษะทางอารมณ์บางอย่าง ซึ่งช่วยเราในการพิจารณาว่าองค์กรด้านทักษะทางอารมณ์ใดให้ความสำคัญกับพนักงานของตน นอกจากนี้ยังเป็นแพลตฟอร์มในการทำความเข้าใจความแตกต่างระหว่างทักษะที่ผู้หางานมีกับทักษะที่เป็นที่ต้องการ” นาย Raj Das ผู้ร่วมก่อตั้งและซีอีโอระดับโลกของ Hirect India กล่าว สล็อตแตกง่าย
